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次世代育成支援対策推進法に基づく医療法人山北会行動計画

策定日 平成28年3月10日

 

 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のような行動計画を策定する。

 

1 計画期間

       平成28年4月1日から平成33年3月31日までの5年間

2 内容

目標1 計画期間内に育児休業する労働者が、安心して仕事に復帰できるような職場環境作りを行う。

【対策】       
平成28年4月   安心して職場復帰するための検討委員会を設置

平成28年5月~  安心して職場復帰するために必要な情報の収集・検討開始
      
平成29年度~   管理職を対象とした研修会資料作成及び研修会の開催